彝良縣地方路政管理大隊(duì)關(guān)于招聘4名路政協(xié)管員的公告
彝良縣地方路政管理大隊(duì)為確保全縣縣、鄉(xiāng)公路路產(chǎn)路權(quán)不受侵犯,加大治超與執(zhí)法力度,保障宜昭高速工作運(yùn)行等工作需求,因人員少工作量大,經(jīng)縣人民政府常務(wù)會(huì)議研究決定,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘4名路政協(xié)管人員,開展路政管理執(zhí)法工作。
一、招聘形式
按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取自愿報(bào)名,面試、考察和體檢合格后,擇優(yōu)錄用。
二、招聘計(jì)劃
臨時(shí)聘用合同制人員4名,工作崗位均為地方路政管理崗。
三、招聘條件
(一)報(bào)名條件
1、具有良好的政治思想素質(zhì),具有較強(qiáng)的忠誠奉獻(xiàn)和吃苦耐勞精神,具有良好的道德情操和心理素質(zhì),紀(jì)律觀念強(qiáng),服從組織分配;公道正派,品行端正,未受過黨政紀(jì)處分、行政處罰和刑事處罰。
2、具有高中及以上學(xué)歷,并能熟練操作計(jì)算機(jī),退伍軍人、建檔立卡貧困戶可優(yōu)先錄用。
3、年齡在25至38周歲。
4、身體健康,五官端正;無殘疾,無口吃,色盲、色弱,面部無明顯缺陷,無紋身,無殘疾。
5、家庭成員以及近親屬無參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)被判處刑罰的。
6、持C1及以上駕駛證優(yōu)先錄用。
(二)下列人員不得報(bào)考
1、因犯罪受過刑事處罰的;
2、受行政開除處分的,或受其他處分正在處分期內(nèi)的;
3、因涉嫌違法違紀(jì)正在接受調(diào)查,司法程序尚未終結(jié)的;
4、不符合招聘條件或不宜聘用的其他情況。
四、用工方式
招聘的臨時(shí)聘用人員不納入單位正式編制,勞動(dòng)合同實(shí)行一年一簽。合同期滿后,根據(jù)考核情況確定是否續(xù)簽。臨時(shí)聘用人員在合同期內(nèi)因個(gè)人原因需辭職的,應(yīng)提前一個(gè)月書面告知用人單位,勞動(dòng)者履行合同期間違反管理規(guī)定或不勝任工作的,將按照有關(guān)規(guī)定解除勞動(dòng)合同。
五、招聘程序
(一)報(bào)名及資格審查
1、報(bào)名時(shí)間:2021年12月01日至12月04日(上午8:30至11:30,下午2:30至5:30)。
2、報(bào)名地點(diǎn):彝良縣地方公路管理段(2樓辦公室),咨詢電話:0870—5121931。
3、報(bào)名方式及資格審查:采用現(xiàn)場報(bào)名和現(xiàn)場資格審查的方式進(jìn)行。
4、報(bào)名時(shí)應(yīng)提交的材料:①本人身份證、戶口簿、公安機(jī)關(guān)出具的無犯罪記錄證明、尿檢證明、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件各一份(戶口信息復(fù)印件的戶主頁與本人信息頁應(yīng)在同一頁面);②近期免冠小一寸彩照2張。報(bào)名者需填寫《彝良縣地方公路路政管理大隊(duì)臨時(shí)招聘人員登記表》(現(xiàn)場領(lǐng)取),經(jīng)過審查合格后,取得報(bào)考資格。
應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)所提供的證件資料,以及填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、招聘條件要求一致,并真實(shí)無誤。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際與招聘條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),取消考試、聘用資格。
(二)考試
1.考試方式:考試以筆試+面試的方式進(jìn)行。主要考察應(yīng)試人員的求職動(dòng)機(jī)與擬任崗位的匹配性、語言表達(dá)、應(yīng)變能力、計(jì)劃組織與協(xié)調(diào)、人際交往的意識和技巧、自我情緒控制、舉止儀表。
2.面試時(shí)間: 待定(具體通知為準(zhǔn))
3.面試地點(diǎn):彝良縣地方公路管理段辦公室。
(三)面試結(jié)束后,擬錄用者須攜帶身份證等有效證件在縣人民醫(yī)院進(jìn)行體檢。不按期參加體檢者視為自動(dòng)放棄,體檢不合格者取消聘用,體檢費(fèi)用自理。
(四)公示
經(jīng)筆試、面試、體檢等合格確定的擬聘人員,面向社會(huì)進(jìn)行公示。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是反映問題,并提供必需的調(diào)查線索。公示期間,對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,取消擬聘用資格。因各種原因出現(xiàn)缺額的,根據(jù)成績進(jìn)行遞補(bǔ)。
六.考察及聘用
公示期結(jié)束后,對擬錄用人員進(jìn)行考察??疾觳扇忛唫€(gè)人檔案、復(fù)查資格條件等方式,對被考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、法制觀念、自律意識、能力素質(zhì)等進(jìn)行考察,及時(shí)確定擬聘用人員名單,并簽訂勞動(dòng)合同。擬聘用人員經(jīng)單位培訓(xùn)合格后上崗。
七.工資待遇
聘用人員試用期2個(gè)月,試用期間發(fā)放基本工資2000元。試用期滿經(jīng)考核合格的,基本工資+崗位工資(含個(gè)人社會(huì)保險(xiǎn)),社會(huì)保險(xiǎn)(含工傷保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn))繳納部分按當(dāng)年繳費(fèi)基數(shù)測算后由用人單位行繳納,個(gè)人部分由個(gè)人自行出資,由用人單位代為繳納。
本《公告》由彝良縣地方公路管理段負(fù)責(zé)解釋。
彝良縣地方公路管理段
2021年11月30日
來源:http://www.cnyl.gov.cn/contents/777/206224.html
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