文山市宏禹水利水電工程技術(shù)咨詢有限公司

關(guān)于工作人員招聘公告

文山市宏禹水利水電工程技術(shù)咨詢有限公司(以下簡稱宏禹公司)于2012年3月6日注冊成立，為文山暮底河水庫開發(fā)有限公司全資子公司，注冊資本為50萬元。經(jīng)營范圍包括:水利水電工程質(zhì)量檢測、工程招投標(biāo)代理、工程監(jiān)理服務(wù)；水利自動化技術(shù)咨詢服務(wù)。為滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求，保障公司各項工作有序開展，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項公告如下：

一、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則。

二、招聘崗位

本次招聘崗位詳見《文山市宏禹水利水電工程技術(shù)咨詢有限公司招聘計劃表》(附件1)，符合報名基本條件和招聘崗位具體資格條件的人員均可報名。

三、招聘條件

(一)應(yīng)聘者基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，無犯罪記錄;

2.具備招聘崗位要求的學(xué)歷層次和所需的專業(yè)或其他資格;

3.具有良好的心理素質(zhì)和正常履職的身體條件;

4.服從公司的工作安排和調(diào)整。

(二)具有下列情形之一者不得報考

1.曾因犯罪受過各類刑事處罰，因違紀(jì)違規(guī)被開除或辭退的人員;

2.受到黨紀(jì)政務(wù)處分期限未滿的人員;

3.有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的,正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查尚未作出結(jié)論人員;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

5.國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員。

四、薪酬待遇、福利

按照公司《薪酬管理制度》執(zhí)行，享受法定節(jié)假日、帶薪休假、節(jié)日福利、五險一金。

五、招聘程序

(一)發(fā)布招聘信息

招聘信息將在文山人才網(wǎng)站發(fā)布。公司僅通過文山人才網(wǎng)平臺發(fā)布招聘公告及相關(guān)信息，應(yīng)聘者瀏覽招聘信息時請?zhí)岣呔?，?jǐn)防受騙。

(二)報名

1.報名時間:2023年11月28日至12月12日18:00分止。

2.報名時需提供的材料:

(1)有效期內(nèi)的居民身份證或其他有效身份證明

(2)提供畢業(yè)證書。

(3)相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格證書或職業(yè)資格技能等級證書。

(4)近期電子證件照。

(5)招聘單位要求提供的其他證明材料。

(6)本次招聘工作地點文山州內(nèi)的工地或公司實驗室（以住工地為主），如不能適應(yīng)者請慎重報名。

3.報名方式:本次招聘采取網(wǎng)上報名方式進(jìn)行，不接受其他形式報名。應(yīng)聘者按要求填寫《招聘報名表》(詳見附件 2)，并將《招聘報名表》與上述需提供的材料掃描件打包壓縮,以“崗位+姓名”發(fā)送至1169972223@qq.com，聯(lián)系人:唐燕梅，15987118481。

4.工作人員僅以個人投遞的第一份報名信息為準(zhǔn)進(jìn)行登記，請慎重考慮并檢查所填信息無誤及所需材料附件齊全后再投遞簡歷。我公司承諾應(yīng)聘人員資料將嚴(yán)格保密。

(三)資格審查

1.資格初審

報名結(jié)束后,根據(jù)崗位、招聘條件及應(yīng)聘者提交的證明材料由公司綜合管理辦公室負(fù)責(zé)組織按照崗位所需要的具體條件對報名人員進(jìn)行資格預(yù)審;若報名者條件均不能達(dá)到招聘要求的，公司將繼續(xù)延長報名時間或通過其他方式招聘。

2.資格復(fù)審

面試前對入圍的報考人員的報名材料相應(yīng)原件進(jìn)行復(fù)審。報考人員須攜帶報名要求的各種材料原件,并在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審時間和地點將另行通知。

如出現(xiàn)下列情況，取消報考人員面試資格:未按要求進(jìn)行資格復(fù)查的;不能提供復(fù)審要求的原件或材料不符合要求、不齊全不清晰的;復(fù)審材料與報名提供材料信息不一致的;復(fù)審材料存在其他不符合崗位要求的。

(四)面試

考試采取半結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，不設(shè)開考比例限制。按百分制評分，總分100分，60分為及格分，面試成績不及格的不予錄用。面試分為自我陳述、現(xiàn)場交流及答疑兩部分。主要考察應(yīng)聘者綜合分析、語言表達(dá)、應(yīng)變、計劃組織與協(xié)調(diào)、人際交往的意識和技巧、自我情緒控制、求職動機(jī)與擬任職位的匹配性舉止儀表等能力和素養(yǎng)。面試時間根據(jù)資格審查及相關(guān)工作情況確定，確定后將通過電話、郵件等方式通知通過資格審查進(jìn)入面試的人員，未獲得面試資格的應(yīng)聘者恕不另行通知。

4.面試結(jié)束后3日內(nèi),將在文山人才網(wǎng)站公布成績。

(五)體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員的成績從高到低的順序,按招聘計劃 1:1的比例確定參加體檢人員。參加體檢人員應(yīng)在縣級及以上公立醫(yī)院進(jìn)行規(guī)定項目的體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)( 試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行，體檢費用由體檢人員自行承擔(dān)。體檢不合格者，不予錄用。因缺檢、體檢不合格等原因出現(xiàn)缺額的,按規(guī)定在同崗位面試人員中按面試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，面試成績低于 60 分人員不予遞補(bǔ)。

(六)考察

對擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學(xué)習(xí)及工作經(jīng)歷真實性等情況進(jìn)行調(diào)查了解，并對其資格條件進(jìn)行復(fù)查。發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的，取消其錄用資格，并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人員?？疾旌细裾?，推薦給公司審定。

(七)錄用公示

擬錄用人員將在文山人才網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示期為 5個工作日。

(八) 入職

1.公示期滿無異議并體檢合格后，擬錄用人員根據(jù)《錄用通知書》按照規(guī)定報到。

2.辦理錄用手續(xù)之前，擬錄用人員如已有工作單位，須自行與原單位協(xié)商解除勞動關(guān)系，并提交解除勞動合同的相關(guān)手續(xù)，方可辦理錄用。否則將按規(guī)定取消其錄用資格，造成后果由擬錄人員自行承擔(dān)。

六、其他事項

(一)應(yīng)聘人員須確保報名時所填報的通訊工具暢通以及信息無誤，因所留通訊工具不暢、信息及證明材料有誤或不完整從其他渠道獲取錯誤信息造成報考失誤等后果，由應(yīng)聘人員自負(fù)。

(二)應(yīng)聘人員如不按規(guī)定參加面試、體檢、辦理有關(guān)手續(xù)等，視為自動棄權(quán)。

(三)在各招聘環(huán)節(jié)中，會及時通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者。

對未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，不再另行通知。

(四)本次招聘不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的培訓(xùn)、咨詢，不指定任何考試用書。

(五)文山市宏禹水利水電工程技術(shù)咨詢有限公司有權(quán)根據(jù)崗位需要及報名情況等，調(diào)整、取消或終止崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權(quán)。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

本次公開招聘工作主動接受社會各界的監(jiān)督，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假、作弊及托人說情干擾招聘公正者，一律取消招聘資格;對觸犯法律的，交由司法機(jī)關(guān)依法處理。

監(jiān)督舉報部門:監(jiān)察審計部，電話: 0876-3062961。

八、其他未盡事宜按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

附件:

附件1：文山市宏禹水利水電工程技術(shù)咨詢有限公司招聘計劃表.doc

附件2：招聘報名表.docx

文山市宏禹水利水電工程技術(shù)咨詢有限公司

2023年11月22日

來源：https://www.wswork.cn/article/1826.html